Зейнетақы жасының өсуі – тек Қазақстанның ғана проблемасы емес. Көптеген елдер, соның ішінде Еуропа, мұндай тәжірибені өмір сүру ұзақтығының артуымен, сондай-ақ экономикалық тұрғыдан– қоғамның қартаюымен түсіндіре отырып, осындай тәжірибені енгізіп отыр, егер адамдар ұзақ жұмыс істесе, бюджетке түсетін жүктеме төмен болады. Бірақ адамдардың өздерінің шынайы дәлелі бар – қартайғанда жұмыс істеу қиын, сондықтан бүкіл әлем бойынша зейнеткерлік жасты төмендету үшін үндеу тастауда
Қазақстан әйелдері қозғалысының өкілдері зейнет жасын төмендету үшін Премьер-Министрдің орынбасары – Ералы Тоғжановпен кездесіп, билікке өз ұстанымын жеткізу үшін, заңда әйелдерге объективті себептер бойынша, мысалы, денсаулық жағдайы бойынша жұмыс істеу мүмкін болмаса, мерзімінен бұрын зейнетке 58 жарым жаста шығуға мүмкіндік беретін норманы бекіту қажет.
Белсенділер әйелдердің зейнеткерлік жасының өсуін заңсыз деп тану үшін конституциялық сотқа жүгінуді жоспарлап отыр.
«Хабар 24» бағдарламасы қоғамшыл әйелдерге сілтеме жасай отырып: «96 жылдан бастап әйелдерді 8 жасқа, ал еркектерді үш жылға көтерді, біз бұл жыныс бойынша кемсітушілік деп санаймыз. Яғни, 14-баптың бұзылуы, ол азаматтарға қатысты әлеуметтік мәртебесі бойынша да, жасы бойынша да, жынысы бойынша да кемсітуге жол берілмейтініне кепілдік береді. Ал екінші мақала, ол ешқандай жағдайда заңның 14-бабында кепілдендірілген құқықтарды бұзуға болмайтындығын реттейді».
ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау вице-премьері Назгүл Сағындықова зейнеткерлік жасты тоқтата тұру жөнінде ұсыныстар бар деп жауап берді, мәселе қарастырылу үстінде.
Премьер-министр Әлихан Смайылов зейнетақы жасын төмендету туралы ұсынысқа: бұл салымдар көлемінің азаюына байланысты төлемдердің күрт қысқаруына алып келеді деп жауап берді.
